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发布机构 新忽热苏木 文  号
成文日期 发布日期 2024-08-01
乌拉特中旗新忽热苏木关于加强嘎查村兽医队伍建设的建议
发布单位:新忽热苏木 发布人:冯欣悦 发布时间:2024-08-01 点击量:4 字体:

乡镇兽医队伍是连接畜牧生产与市场的中间纽带,是乡村振兴、农产品质量安全、公共卫生体系中的重要组成部分。随着推进休牧禁牧政策,我旗动物疫病以及人畜共患病防控面临更大挑战。构建一支水平较高的专业化乡镇兽医队伍,对有效预防和控制重大动物疫病,加快现代牧业经济发展,推动乡村振兴,维护人民群众身体健康具有极其重要的意义。

存在问题:

目前,就新忽热苏木而言,苏木兽医队伍受年龄结构、教育程度、工作能力、管理体制等影响,现有的动物防疫体系已不能满足当前经济社会发展的现实需要,动物疫病防控面临巨大挑战和困难。

一是动物防疫责任不断增大。随着休牧禁牧政策的实施,我旗牲畜全面实行为期45天的舍饲养殖和之后的舍饲半舍饲养殖,在此过程中可能由于牲畜运动少,体质弱、食欲差、采食量少,因舍内通风不良、潮湿引起疾病,加大了兽医队伍动物防疫量。

二是基层防疫岗位风险大。快速流动的活畜给疫病防控带来了风险,禽流感、布鲁氏菌病、口蹄疫等人畜共患病的感染风险增加,基层畜牧兽医疫病防控工作量增加,同时个人感染风险增大。非洲猪瘟流行季,畜牧兽医基层工作人员不仅要承担春秋两季的强制免疫工作,还要同时承担排查、走访、普查、采样监测、检疫等工作,工作繁重。

三是基层兽医队伍不够完善。目前,在农村牧区,为农牧户养殖业提供配套服务的乡村兽医数量少。而当前农村牧区的畜牧业发展模式,还没有走上集中经营、合作化经营,仍是以传统的家庭养殖为主,养殖户数多,地域分散,给动物疾病的防治工作带来了相当大的难度。且乡镇基层畜牧兽医工作人员年龄偏大、短缺、知识老化等问题普遍存在,现有工作人员年龄结构明显偏大,虽然有一定程度上的经验积累,但技能和知识储备已经过期,已难以满足畜牧业发展的需要。

四是基层兽医工作条件差。基层畜牧兽医工作相关配套设施不健全、不完善,缺乏科学专业的检疫、防疫操作设备。且牧区养殖场户多为年龄较大人员,强制免疫时养殖户无法配合固定畜禽,也没有先进的无接触免疫注射器,免疫难度较大。养殖畜禽出现较复杂疾病症状时,没有相应的先进鉴别设备,无法准确检测,仅靠主观经验进行诊断,诊断精准度难以保证。

对此,建议:

一是推广规模化养殖。动物防疫和检疫是保障畜牧业健康发展的关键,建立集约化的养殖基地可减轻防疫工作量,又可提升养殖效率,还能提升产地检疫率,规范养殖档案建设,是基层畜牧兽医实现“一对一服务”的关键。

二是强化技术培训。加大对基层人员的技术培训力度。定期举办技术培训和现场拉练,定期开展技能比赛活动,做到通过培训强理论、通过拉练长见识、通过以赛代训强技能,从而适应不断变化更新的疫病防控新形势和产业发展新需求。

三是充实队伍建设。创新嘎查村级动物防疫模式,协调队伍人员配置,整合行业资源,共享各地防疫信息,引导村级动物防疫队伍向公司化、专业化方向发展,从而不断提高职业化程度。要有计划地不断充实基层队伍人员,提升必要的软硬件条件吸引专业人才投身基层动物防疫工作,注重中、青年技术骨干的培养,解决目前的人员断代的隐患,才能确保防疫工作长期的可良性的循环。充分发挥行业协会、经营企业和合作组织等社会化服务功能,推进购买服务和基层特聘动物防疫员工作,调动社会各方力量,着力解决动物防疫最后一公里难题。

 


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